Sales Manager Benelux
Een Sales Manager ‘pur sang’ met een creatieve handelsgeest!
Haarlem
| Fulltime

Functieprofiel
Vanwege verdere uitbreiding van het internationale sales team zijn wij, voor onze opdrachtgever Neomounts, op zoek naar een Sales Manager Benelux met leidinggevende vaardigheden.
De Sales Manager Benelux heeft de primaire taak om het team van sales professionals optimaal te laten functioneren en de commerciële doelen te behalen.
Word jij gelukkig wanneer een team als eenheid samenwerkt aan het gemeenschappelijke bedrijfsdoel? Samen met jouw team van sales professionals zorg je voor de verdere ontwikkeling en (omzet)groei van de klantenportefeuille van Neomounts, w.o. bekende resellers/retailers/e-tailers op het gebied van IT, AV, Office en CE, zoals Bechtle, Dustin, Ahrend, Staples, Coolblue en Bol.com.
Neomounts werkt met gerenommeerde distributeurs, waaronder Copaco, TD Synnex, Ingram Micro en ALSO. Als Sales Manager Benelux ben jij het aanspreekpunt van deze partijen en ben je verantwoordelijk voor o.a. budgetten, promoties en voorraden. Je kunt als geen ander de wensen van deze klanten vertalen naar sales kansen. Je bent erg resultaat gedreven en krijgt een kick van het behalen van de doelstellingen.
Met meer dan 25 jaar ervaring, streeft Neomounts er altijd naar om zijn klanten de beste bevestigingsoplossingen te bieden en in te spelen op kansen en trends in de markt. Neomounts groeit snel, heeft diverse awards gewonnen (w.o. FD Gazelle Large) en is een begrip binnen de Office, IT en AV-industrie. Neomounts’ producten zijn wereldwijd verkrijgbaar via een uitgebreid netwerk van distributeurs en resellers.
Lijkt deze functie op je lijf geschreven en ben je een Sales Manager ‘pur sang’ met een creatieve handelsgeest? Wil jij deel uitmaken van een ambitieuze organisatie die niet houdt van stilstaan, innovatief is en zijn zinnen heeft gezet op verdere groei? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Verantwoordelijkheden
- Actief ondersteunen van de accountmanagers in je team om de resellers in de Benelux verder uit te bouwen;
- (Pro) actieve business & channel development: plannen, ontwikkelen en realiseren van groei. Samen met de bestaande distributie partners en je team de beschikbare operationele, marketing en verkoop tools optimaal invullen zodat er omzetstijging voor hen wordt gerealiseerd;
- Benaderen en aan boord halen van nieuwe resellers/klanten, want new business is natuurlijk altijd belangrijk;
- Met andere producenten op het gebeid van IT en AV-hardware contact leggen en samenwerkingsmogelijkheden initiëren en uitwerken;
- Markt voortdurend in kaart brengen, mede aan de hand van de sell-out data van distributeurs en data die je zelf vergaart;
- Erop toezien dat er bij de distributeurs altijd voldoende en de juiste voorraad ligt middels wekelijkse voorraadvoorstellen;
- Rapportage van de activiteiten en de progressie van je team, je klanten en jezelf;
- Terugkoppeling van relevante markt- en productontwikkelingen.
Kortom, jij zit van nature strak op de bal, houdt goed overzicht, rapporteert zorgvuldig en neemt je collega’s van andere afdelingen mee in je commerciële succes!
Wat neem je mee
- Minimaal HBO werk- en denkniveau;
- Minimaal 3 jaar ervaring waarin je een sales team hebt aangestuurd;
- Ervaring in channel management vanuit een rol als verdor/fabrikant;
- Kort op de bal en in staat om het beste en maximale uit jouw team te halen;
- Relevant actief netwerk en succesvolle werkervaring in het IT, AV, CE en/of Office-kanaal is een belangrijke pre;
- De ambitie om je (verder) te ontwikkelen;
- Uitstekende beheersing in woord en geschrift van zowel de Nederlandse als de Engelse taal;
- Commercieel, verkoop gedreven, pragmatisch, assertief en je maakt snel en gemakkelijk contact;
- Neemt voortdurend de juiste initiatieven en weet daarbij de juiste prioriteiten te bepalen;
- Cijfermatig goed onderlegd, stressbestendig en analytisch;
- Je stelt hoge eisen aan de kwaliteit van eigen werk en dat van anderen.
Wat te verwachten
Wij bieden:
- Een competitief salaris en een aantrekkelijke bonusregeling;
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals pensioenregeling, leaseauto, laptop en telefoon;
- Een ambitieus, hecht en leuk bedrijf dat volledig betrokken is en samen een internationaal succesvol bedrijf aan het bouwen is;
- De functie biedt veel afwisseling en de mogelijkheid om (internationaal) door te groeien in een zeer succesvolle en snelgroeiende internationale organisatie;
- Last but not least, er is veel ruimte voor initiatief en persoonlijke ontwikkeling.
Tijdens de sollicitatieprocedure kun je rekenen op een vast aanspreekpunt & persoonlijke begeleiding naar een uitdagende (vaste) baan! Meer informatie hierover? Bel dan 06-44454867 of mail info@people2partner.nl
Sollicitatie formulier
Vul hieronder je gegevens in of solliciteer met je LinkedIn URL.